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5 personas posan a cámara de pie en una sala de conferencias. Dos de ellas, a izquierda y derecha de la imagen, sostienen dos distinciones. Se trata de Luis Sanz y Fernando Mendoza respectivamente, gerentes de GAN-NIK y NILSA.

NILSA y GAN-NIK, distinguidas como entidades socialmente responsables por la Asociación de Empresas de Inserción de Navarra

El distintivo se ha efectuado por su apoyo a empresas de inserción y centros especiales de empleo.

5 personas posan a cámara de pie en una sala de conferencias. Dos de ellas, a izquierda y derecha de la imagen, sostienen dos distinciones. Se trata de Luis Sanz y Fernando Mendoza respectivamente, gerentes de GAN-NIK y NILSA.

La entrega de estos reconocimientos tendrá lugar hoy, 24 de noviembre, durante la celebración del Día de las Empresas de Inserción de Navarra en el Palacio del Condestable de Pamplona.

La Asociación de Empresas de Inserción de Navarra (EINA) ha concedido el reconocimiento como Entidad Socialmente Responsable 2020 a las sociedades públicas de Navarra NILSA y GAN-NIK. El distintivo se ha efectuado por su apoyo a empresas de inserción y centros especiales de empleo.


 
NILSA, al alcanzar los 50 trabajadores/as, estaba obligada a promover la contratación de una persona con discapacidad (2% de la plantilla) o, alternativamente, a acogerse a una excepción contemplada en la normativa, según la cual es válidoun contrato mercantil o civil con un centro especial de empleo (Real Decreto 364/2005, de 8 de abril). Sin embargo, casi diez años antes de que su plantilla alcanzara esta cifra y la normativa lo hiciera obligatorio, la empresa pública ya contaba con adjudicaciones a empresas de inclusión social como buena práctica establecida en su estrategia de responsabilidad social corporativa, junto con la promoción de la igualdad de género. El primer contrato en este ámbito fue firmado por NILSA en marzo de 2009 con ASPACE para la realización de labores de jardinería en las depuradoras de Altsasu/Alsasua, Arbitzu-Lakuntza, Baztan, Bera e Irurtzun, por un importe anual de 9.031 euros (sin IVA). Desde entonces, el compromiso de NILSA ha ido aumentando significativamente en cuantía y alcance.


 
En el presente año, los contratos adjudicados con características inclusivas son cuatro, con una duración de cinco años cada uno, cuyo montante total estimado para el próximo lustro es de 930.060,89 euros.



Otra partida muy significativa en este ámbito es la adjudicación llevada a cabo el 16 de noviembre de 2018 a la empresa JOSENEA BIO, S.L.U. para la re-señalización de depuradoras con cartelería de más de diez años de antigüedad y/o deteriorada por las condiciones climatológicas. La adjudicación, también con una duración de cinco años, establece un gasto anual de 31.320 euros, cuyo montante total estimado es de 172.260 euros. Hay que señalar que los trabajos se facturan a demanda de NILSA y según las necesidades de cada ejercicio, por lo que el gasto plurianual no es un múltiplo exacto del anual por cinco, ya que cada año tiene sus variaciones y especificidades.
 


Durante el año pasado NILSA tuvo un gasto de 145.190 euros anuales en contratos reservados a empresas de inserción laboral, cuyas adjudicaciones habían sido anteriores. Se trata de la citada JOSENEA (64.192,74 euros), AMIMET (40.362,33 euros), y TASUBINSA (40.635,43 euros), por labores de jardinería, señalización y productos ecológicos. 


 
Finalmente, cabe señalar que el servicio de lavandería de las prendas que la plantilla utiliza en las depuradoras se contrata directamente con la Fundación ASPACE, ya que el importe del contrato no hace necesaria su licitación. En 2019 el gasto por esta partida fue de 1.126,87 euros. Todos estos contratos están visibles en la web de NILSA, dentro de su apartado de Transparencia, en el punto 6, correspondiente a la información sobre contratación pública y concesión de servicios. Su actualización es periódica y permanente, tal y como establece el artículo 36 (punto 10) de la Ley Foral 2/2018, de 13 de abril, de Contratos Públicos, por el que «todas las entidades que forman parte del sector público foral deberán publicar con carácter anual el listado y el importe de los contratos reservados a Centros Especiales de Empleo y Empresas de Inserción».


 
NILSA es una entidad pública que nació en 1989, responsable del saneamiento y la depuración de aguas residuales en toda Navarra. El empleo generado de manera directa (50 personas) e indirecta es de casi 400 personas, contribuyendo con los contratos adjudicados a empresas de inserción a reforzar el tejido socio-económico inclusivo. NILSA también gestiona el canon de saneamiento, que toda la ciudadanía paga a través del recibo del agua, con una recaudación anual en torno a los 30 millones de euros: el 72% del total procedente de los hogares y el 28% de la actividad industrial. En este sentido, cabe recordar que Navarra, pionera en depuración en España, ha invertido 545 millones de euros en saneamiento a lo largo de 30 años. De ellos, 313 millones de euros corresponden a la construcción de instalaciones y 232 millones a la operación y mantenimiento. La Comunidad Foral trató el año pasado 86.750.609 metros cúbicos de agua residual. 


 

Por su parte, Gestión Ambiental de Navarra S.A. – Nafarroako Ingurumen Kudeaketa S.A (GAN-NIK) también es una empresa pública, ente instrumental del Gobierno de Navarra adscrita al Departamento de Desarrollo Rural y Medio Ambiente. Desde sus comienzos en 1982, está especializada en todos los ámbitos relacionado con la gestión ambiental. Su actividad incluye la gestión y ejecución de proyectos, planes y programas y la contratación de obras y servicios relacionados con la protección, preservación, mejora y mantenimiento de la naturaleza y con la política de economía circular y calidad ambiental.

 

 

GAN-NIK cuenta con trayectoria de más de 10 años en las que ha venido realizando contratos reservados a empresas de inserción y centros especiales de empleo. En 2019, la empresa destino en torno a 120.000 euros en contratos con entidades dedicadas a estas tareas, entre las que se encuentran ASPACE, JOSENEA, TASUBINSA, ELKARKIDE. De cara a los próximos años, la empresa tiene la intención de potenciar esa línea y seguir colaborando con el sector.  Luis Sanz, gerente de GAN-NIK, quiso destacar «la oportunidad de trasladar a la sociedad la importancia de la implicación de todos en un objetivo común: apoyar la economía social. Un objetivo que se alinea con las distintas agendas que van dando una importancia cada vez mayor al desarrollo sostenible».


La entrega de estos reconocimientos tendrá lugar hoy, 24 de noviembre, durante la celebración del Día de las Empresas de Inserción de Navarra en Pamplona.


 
En este acto participará un grupo reducido de representantes de las Administraciones Públicas, atendiendo a las circunstancias sanitarias y sus restricciones asociadas. Si bien, la entrega de estos premios se podrá seguir en abierto y en directo por el canal de Youtube de la Asociación EINA.

 

(https://www.youtube.com/channel/UCQK6IHsZVnuc98XKCq4D8Hg), ya que será retransmitido en streaming.